Vergi Dünyası
  • Üye Ol
  • Sepetim

    Sepetinizde 0 ürün var

Eylül 2014

İş Kazası Ve Meslek Hastalığı Bildirimlerine 6331 Sayılı Kanunla Getirilen Yeni Düzenlemeler Ve İdari Para Cezaları

SGK Müfettişi MİKAİL KILINÇ
İş Kazası, Kanunen belirlenen durumlarda meydana gelen ve sigortalıyı hemen ya da daha sonra ruhen ya da bedenen engelli hale getiren olaylardır. Türkiye İstatistik Kurumunun 2013 yılı Nisan, Mayıs ve Haziran aylarında gerçekleştirmiş olduğu araştırma sonucunda; son 12 ay içerisinde çalışmış olanların %2,3’ünün bir iş kazası geçirdiği belirlenmiştir . Kanun koyucu, iş kazalarının önlenmesi noktasından hareketle çeşitli düzenlemeler yapmış, bu çerçeveden 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu yasalaşarak yürürlüğe girmiştir. Bu Kanun ile birlikte, önleyici bir takım adımlar atılmış, var olan düzenlemeler tekrar değerlendirilmiş, yeni yaptırımlar getirilmiştir.
Bu İçeriği Görüntüleyebilmek İçin Aşağıdaki Ürünleri Satın Alabilirsiniz.

İlgili Diğer Yayınlar

    Hemen Satın Al