Vergi Dünyası
  • Üye Ol
  • Sepetim

    Sepetinizde 0 ürün var

Nisan 2012

Tms 19: Çalışanlara Sağlanan Faydalar Standardı

Eski Hesap Uzmanı YAVUZ ARSLAN
TMS 19 No’lu Çalışanlara Sağlanan Faydalar Standardı; bir işletmede yönetim kurulu ve yöneticilerden geçici suretle çalışan kişilere kadar bütün çalışan kişilere sağlanacak faydaları; kısa vadeli faydalar, işten ayrılma sonrası sağlanan faydalar (tanımlanmış katkı planlı ve tanımlanmış fayda planlı), diğer uzun vadeli faydalar ve işten çıkarma tazminatları olmak üzere dört grup altında sınıflandırmıştır. Bu sınıflandırmayla birlikte herbir fayda türünün ölçme ve muhasebeleştirme süreci belirlenmiş ve açıklanmaya çalışılmıştır. Standart, bütün fayda türleri için tek ölçme unsuru olarak gerçeğe uygun değer ölçütünü benimsemiştir. Ancak her bir fayda türünde gerçeğe uygun değerin farklı bir ölçü ile tespit edilerek muhasebeleştirileceği sonucuna varılmıştır. Buna göre gerçeğe uygun değer; kısa vadeli faydalarda ve tanımlanış katkı planlı faydalarda muhasebe değeri, tanımlanmış fayda planlı faydalar ile diğer uzun vadeli faydalar için bugünkü değer ölçüsü ve işten çıkarma tazminatların da ise muhasebe değeri veya bugünkü değer ölçüsü olarak dikkate alınacaktır.
Bu İçeriği Görüntüleyebilmek İçin Aşağıdaki Ürünleri Satın Alabilirsiniz.

İlgili Diğer Yayınlar

    Hemen Satın Al